Прокуратура Тужинского района на основании поступившего обращения гражданина провела проверку соблюдения трудового законодательства индивидуальным предпринимателем, деятельность которого связана с заготовкой, обработкой и продажей древесины.
Установлено, что предприниматель в нарушение требований ст. 67 Трудового кодекса РФ длительное время уклонялся от оформления трудового договора с принятым на работу гражданином.
Помимо этого выявлено, что работодатель имеет задолженность по заработной плате перед 14 работниками пилорамы на общую сумму почти 100 тыс. рублей.
«По факту нарушения трудового законодательства прокуратурой района индивидуальному предпринимателю внесено представление. Выявленные нарушения закона послужили также основанием для возбуждения производств по делам об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 4 и 6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства), по результатам рассмотрения которых индивидуальному предпринимателю назначено наказание в виде штрафа», — сообщили в прокуратуре Кировской области.
После вмешательства органов прокуратуры индивидуальный предприниматель устранил выявленные нарушения трудового законодательства, погасил задолженность по заработной плате перед 14 работниками предприятия, официально заключил трудовой договор с неоформленным ранее работником.
Фото – kursktv.ru